{"id":3415,"date":"2020-12-04T10:16:48","date_gmt":"2020-12-04T10:16:48","guid":{"rendered":"http:\/\/v2.destilacija.net\/?page_id=3415"},"modified":"2020-12-22T09:50:47","modified_gmt":"2020-12-22T09:50:47","slug":"politika-integrisanog-sistema-upravljanja","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/acetik.rs\/index.php\/politika-integrisanog-sistema-upravljanja\/","title":{"rendered":"POLITIKA INTEGRISANOG SISTEMA UPRAVLJANJA"},"content":{"rendered":"<p>[vc_row][vc_column][vc_column_text el_class=&#8220;lista&#8220;]Vrhovni menad\u017ement Destilacija je u potpunosti opredjeljen da preuzima poslove za \u010dije zadovoljavanja postoje adekvatne sposobnosti, po\u0161tuju\u0107i pri tome sve primjenljive nacionalne i me\u0111unarodne standarde.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Vjerujemo da je na\u010din na koji vodimo poslovanje presudan za na\u0161 uspjeh. Vrhovni menad\u017emet Destilacije je privr\u017een realizaciji proizvoda najvi\u0161eg kvaliteta.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Radi postizanja ovog cilja, politika Destilacije je da uspostavi efektivan sistem integrisanih standarda u svim apsektima poslovnih aktivnosti. Svaki zaposleni je odgovoran za kvalitet svog rada i obavezan je da se pridr\u017eava dokumentima IMS kao i da izvr\u0161ava zadatke koje mu odredi pretpostavljeni.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Politika Destilacije je ostvarivanje reputacije u poslovanju, za\u0161titi \u017eivotne sredine, bezbjednosti i zdravlja na radu, sveobuhvatnijom i pa\u017eljivijom saradnjom i pru\u017eanjem kvalitetnijih, br\u017eih i efikasnijih usluga na\u0161im naru\u010diocima\/korisnicima.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>U tom smislu utvr\u0111eni su sljede\u0107i principi politike IMS:<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ul>\n<li>unapre\u0111enje kvaliteta je osnovni zadatak svih zaposlenih,<\/li>\n<li>o\u010dekivani kvalitet treba da se ostvari sa \u0161to ve\u0107im sni\u017eenjem tro\u0161kova, pove\u0107anjem efikasnosti i produktivnosti \u0161to \u0107e doprinjeti boljem standardu svih zaposlenih,<\/li>\n<li>svi zaposleni treba da \u0161tede resurse i energiju, smanjuju ili elimini\u0161u zaga\u0111enje radne i \u017eivotne sredine i kontrolisano postupanje sa otpadom,<\/li>\n<li>na\u0161i proizvodi kvalitetom, rokom i cijenama treba da budu bolji od konkurenata,\u00a0svi na\u0161i saradnici i dobavlja\u010di moraju da zadovolje politiku na\u0161eg preduze\u0107a,<\/li>\n<li>na\u0161a trajna opredjeljenja su sigurnost objekata i zdrava i bezbjedna radna mjesta koja te\u017ee nultom nivou rizika za zaposlene.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Vrhovni menad\u017ement Destilacije \u0107e osigurati da svi zaposleni u potpunosti primjenjuju Politiku IMS-a i ostvaruju postavljene ciljeve kroz svoj rad.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Vrhovni menad\u017ement Destilacije \u0107e uvijek dr\u017eati korak sa novom tehnologijom i obezbijediti adekvatnu obuku svih zaposlenih u cilju efikasnog obavljanja radnih zadataka.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Osnovni cilj IMS-a Destilacije je da obezbjedi trajno ispunjavanje svih zahtjeva standardima ISO 9001:2008, ISO 14001:2004, OHSAS 18001:2007 i HACCP sistemu.[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row]<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>[vc_row][vc_column][vc_column_text el_class=&#8220;lista&#8220;]Vrhovni menad\u017ement Destilacija je u potpunosti opredjeljen da preuzima poslove za \u010dije zadovoljavanja postoje adekvatne sposobnosti, po\u0161tuju\u0107i pri tome sve primjenljive nacionalne i me\u0111unarodne standarde. &nbsp; Vjerujemo da je na\u010din na koji vodimo poslovanje presudan za na\u0161 uspjeh. Vrhovni menad\u017emet Destilacije je privr\u017een realizaciji proizvoda najvi\u0161eg kvaliteta. &nbsp; Radi postizanja ovog cilja, politika Destilacije [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"page-templates\/template-fullwidth.php","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-3415","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/acetik.rs\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/3415","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/acetik.rs\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/acetik.rs\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/acetik.rs\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/acetik.rs\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3415"}],"version-history":[{"count":6,"href":"https:\/\/acetik.rs\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/3415\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":3899,"href":"https:\/\/acetik.rs\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/3415\/revisions\/3899"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/acetik.rs\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3415"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}